Управление командой

Основная цель предлагаемого тренинга – дать молодым (с точки зрения опыта) руководителям (и не только) основы теории управления группами людей (командой) и отработать в практических упражнениях основные управленческие навыки. Его основа - обучение через практику, которая наглядно показывает участникам разницу между персональной интерпретацией того, что происходит, и реальным положением дел. Такой метод позволяет осознать свои стереотипы мышления, восприятия и реакции, которые, будучи спроецированными на других людей, мешают объективно оценивать происходящее и скрывают потенциальные преимущества ситуаций.

Тренинг "Эффективное управление"

Тематические модули тренинга:
1. Управленческий цикл (введение понятий, самооценка и самодиагностика):
          - планирование
          - организация
          - регулирование
          - контроль
          - эффективные коммуникации
          - мотивация персонала
          - шкала профессиональной самооценки
         - «Парус эффективности» по 6 векторам